Für Indaux ist Erfolg der Ertrag der Menschen.
Deshalb unterstützt das Unternehmen seine Fachkräfte in ihren Aufgaben und fördert ihre Weiterentwicklung. Indaux bietet Weiterbildungspläne an, mit dem Ziel, die Mitarbeiter zu befähigen, Lösungen für die Anforderungen der Zukunft zu schaffen und größere Verantwortung zu übernehmen.
Indaux fördert auch Initiativen zur Vereinbarkeit von Familien- und Berufsleben, sowie Maßnahmen zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen seiner Mitarbeiter.
Indaux schaut seit mehr als 50 Jahren in die Zukunft aus dem Blickwinkel der Qualität, der Innovation und der Unabhängigkeit.
Das Unternehmen sucht hochqualifizierte, technikbegeisterte Mitarbeiter zur Schaffung neuer technologischer Lösungen für Möbel oder um das zu verbessern, was Indaux bereits bietet.
Indaux verfügt über einen Jahresplan zur Fort- und Weiterbildung zur Organisation verschiedener Kurse und Seminare für die Mitarbeiter.
Der im Rahmen der Fort- und Weiterbildungspolitik enthaltene Weiterbildungsplan von Indaux ist eines der Schlüsselinstrumente zur Unterstützung seiner Fachkräfte bei der Ausübung ihrer Aufgaben und der Förderung ihrer beruflichen Entwicklung.
Indaux bietet die Möglichkeit, mit den besten Fachleuten der Branche zu arbeiten und in einem führenden Industrieunternehmen Karriere zu machen.